鑫云通是一款面向企业的数字化协同办公平台，把人力资源管理、审批流程、考勤薪酬等日常事务整合到移动端，员工和管理者都能在手机上处理相关工作。
平台定位
这款应用围绕智能化、移动化、云端化、平台化四个方向设计，目标是帮助企业完成内部管理数字化。企业可以用它做内部事务处理、查看人力数据、走审批流程，也能把日常运营搬到线上。
应用内划分了 HR 看板、通知消息、工作平台、决策分析、我的信息几个模块，覆盖企业常用的管理场景。
功能模块
· HR 看板：用图形方式展示人力资源统计信息，员工数量、结构、趋势等关键指标可以直接查看。
· 通知消息：待办事项和 HR 数据异常会实时推送，方便及时处理。
· 工作平台：请假、加班、签卡、报餐、抄水电等单据都能在线上提交审批，替代纸质流程。
· 决策分析：团队人力和劳动力数据实时统计呈现，给管理决策提供数据参考。
· 我的信息：包含企业通讯录、请假记录、考勤异常、考勤结果、自助订餐、加班查询等入口，员工可以自助管理个人事务。
核心优势
智能化方面，企业内部系统的常见事务支持自助查询、咨询和处理，不用事事找人。
移动化方面，HR 功能放进手机里，24 小时都能连上系统处理事务。
云端化方面，应用部署更快，服务获取更直接，成本也更省。
平台化方面，开发效率更高，业务调整时能快速响应。
培训与绩效管理
培训管理支持建立员工素质能力模型和培训体系，可以制定岗位必修课、统计适岗率，也能在线发布培训需求调研。课件支持 Word、PPT、Excel、视频等格式上传，讲师资质、培训档案、员工培训记录和学分都能统一管理。数据层面提供多维度统计，帮助分析学情、展示培训效果，覆盖人才发掘、测评、培养、考核、任用等环节。
绩效考核支持自定义 360°、MBO、KPI、BSC、能力素质评估、直评表等考核方案，内置在线评估、移动端考核、批量打分多种方式，也有平衡记分卡、目标管理、360 工具、能力素质指标、直评表等标准模板可用。
审批与流程
在线审批提供流程配置向导，人事、财务、行政等复杂流程可以按需设置。已办、待办、办结、超时、督办、催办、委托办理等状态一目了然。请假、加班、签卡、调休、就餐、领用品、车辆申请、合同续签、班次调整、绩效考核、培训、录用、离职、调职、返职、调薪等申请都能走线上审批。
战略模块针对企业常见的系统分散、数据零散、流程自定义程度低、行业深度问题难解决、缺少移动办公体验等实际问题提供解决方案。
组织与人员管理
组织规划支持在预算范围内跨部门、跨地区关联人员编制计划和财务预算，可以评估当前员工技能和人员浮动情况，根据业务发展预判未来劳动力需求，也能按任意时间点追溯组织变更记录。
人员管理可以生成 360° 员工简历，处理入职、转正、调职、离职、退休等日常业务，覆盖员工从试用、转正到解聘或退休的完整职业周期。系统支持自动读取二代身份证信息，二次入职和黑名单会实时预警，原始文档可以作为附件上传，实现电子档案化管理。
考勤与薪酬
智慧考勤支持分析企业排班规律并设计方案，指纹打卡、人脸识别、移动打卡、在线打卡等数据实时自动上传。排班可以用 AI 智能生成，考勤报表也能一键产出。考勤规则支持自定义配置，数据自动汇总分析，劳动状况实时呈现，考勤异常即时预警，请假、出差、加班、调休等考勤事项走流程审批。
智慧薪酬自动关联考勤、绩效、社保、个税等数据，核算精度到毫厘级别。支持多个薪资帐套，内置核算公式向导，薪资多次发放累计扣税、年终奖结算等规则由引擎处理。
版本说明
· 考勤打卡：支持员工通过刷卡、扫码等方式记录考勤，方便企业管理考勤信息和员工工作状态。
· 考勤统计：自动统计出勤、迟到、早退、加班等工作状态，生成各类考勤报表，方便管理人员查看分析。
· 工作流：支持设置各种工作流程和审批流程，规范员工工作流程和管理，提高协同效率。
修复已知问题。
